COMITÉ DE GOUVERNANCE, D’ÉTHIQUE ET DES RESSOURCES HUMAINES
Présidence du comité :
Adresse courriel : president@o-a-q.org
- Élaborer et revoir périodiquement les politiques de gouvernance et le code de conduite et d’éthique des administrateurs de l’Ordre.
- Élaborer des profils de compétence et d’expérience pour la nomination des membres du Conseil d’administration et des différents comités.
- Effectuer l’analyse des évaluations annuelles de fonctionnement du Conseil d’administration.
- Recommander au Conseil d’administration les correctifs nécessaires à implanter à la suite des résultats de l’évaluation du fonctionnement du Conseil.
- Faire des recommandations au Conseil d’administration en ce qui concerne la structure de gouvernance de l’Ordre (création ou abolition des comités, détermination des mandats, etc.).
- Émettre des recommandations concernant les questions de gouvernance et d’éthique lors de la rédaction de politiques.
- Effectuer une vigie des pratiques de gouvernance et faire des recommandations au Conseil d’administration lorsque des manquements sont observés.
- Offrir un programme d’accueil pour les nouveaux membres du Conseil d’administration.
- À la demande du Conseil d’administration ou de la présidence, donner des avis sur des situations qui comportent des enjeux éthiques.
- Aider le Conseil d’administration à assurer le respect du Code de conduite et d’éthique des administrateurs.
- Conseiller lorsque nécessaire les autres comités de l’Ordre sur les questions de gouvernance ou d’éthique.
- Assurer la cohérence et la concordance entre les différentes instances de l’Ordre des règles de gouvernance.